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	<title>Archives des MANAGEMENT D&#039;EQUIPE - Replacer le bien-être au travail au cœur des priorités de l&#039;entreprise</title>
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	<description>Replacer le bien-être au travail au cœur des priorités de l&#039;entreprise</description>
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	<title>Archives des MANAGEMENT D&#039;EQUIPE - Replacer le bien-être au travail au cœur des priorités de l&#039;entreprise</title>
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		<title>Plan de développement des compétences</title>
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		<pubDate>Tue, 05 Dec 2023 15:12:58 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[MANAGEMENT D'EQUIPE]]></category>
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					<description><![CDATA[<p>Plan de développement des compétences La  formation  professionnelle est un processus de formation visant à faire progresser les connaissances, développer les compétences et les savoir-faire indispensables à l&#8217;exercice d&#8217;une activité professionnelle ou d&#8217;une profession dans un certain secteur d&#8217;activité. C&#8217;est un parcours permettant pédagogique d&#8217;atteindre un objectif professionnel . Depuis 2019, le plan de développement</p>
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		<title>Management : Conduire une réunion efficace</title>
		<link>https://neuftroisquarts.fr/management-conduire-une-reunion-efficace/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Emi]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 04 Apr 2022 07:02:56 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[MANAGEMENT D'EQUIPE]]></category>
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					<description><![CDATA[<p>Rien de pire que ces réunions qui durent, qui durent et dans lesquelles les collaborateurs ont l&#8217;impression de perdre leurs temps&#8230;.. Et c&#8217;est certainement le cas d&#8217;ailleurs ! La réunion de travail, d&#8217;équipe (peu importe qui sont les participants) a pour objectif de PRODUIRE. Produire du contenu, Mener une&#160;réflexion, Développer le&#160;feedback de l&#8217;équipe Transmettre de</p>
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		<title>Définir ses objectifs</title>
		<link>https://neuftroisquarts.fr/definir-ses-objectifs/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Emi]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 07 Jan 2022 14:07:58 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[MANAGEMENT D'EQUIPE]]></category>
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					<description><![CDATA[<p>Comment rédiger ses objectifs ? Je parle ici de vos objectifs professionnels, de vos projets, de ce qui va déterminer la ligne directrice, le chemin à suivre cette année. A la fameuse méthode SMART, j&#8217;ajoute le E et le P&#8230; S pour spécifique, simple : votre objectif doit être facile à comprendre M pour mesurable</p>
<div class="wst-more-wrap"><a class="more-link" href="https://neuftroisquarts.fr/definir-ses-objectifs/"><span>En Savoir Plus</span></a></div>
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		<title>Quel est le rôle du manager ?</title>
		<link>https://neuftroisquarts.fr/quel-est-le-role-du-manager/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Emi]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 16 Feb 2021 14:33:30 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[MANAGEMENT D'EQUIPE]]></category>
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					<description><![CDATA[<p>Être manager implique de revêtir plusieurs rôles 1/ Optimiser le travail de son équipe 2/ Être le recours en cas de difficultés 3/ Être l’interface entre les différents services 4/ Définir la stratégie 5/ Donner du sens aux projets 6/ Faire progresser son équipe …… Dans les différentes missions du manager, nous retrouvons celle de</p>
<div class="wst-more-wrap"><a class="more-link" href="https://neuftroisquarts.fr/quel-est-le-role-du-manager/"><span>En Savoir Plus</span></a></div>
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